وحدة التطوير وضمان الجودة
مهام ضمان الجودة في الفرع
- التواصل مع إدارة ضمان الجودة في المركز الرئيسي لمعرفة كل ما يستحدث بشأن عملية التقييم من مقاييس ومؤشرات وإجراءات وتعميم ذلك على كافة الأقسام العلمية في الفرع.
- تحسين ثقافة الجودة في مجال التقييم وتحسين الأداء كجزء من دورها في التثقيف في مجال الجودة والاعتماد عموماً.
- التقييم السنوي للأقسام العلمية بحسب ما هو موصف في هذا الدليل.
- تقييم أعضاء هيئة التدريس (المتفرغين) في الفرع بالتنسيق مع الأقسام العلمية بشكل فصلي.
- التقييم الذاتي الشامل للأقسام العلمية بحسب ما هو موصف في هذا الدليل.
- المساهمة في توجيه ودعم تنفيذ الخطط التصحيحية الشاملة للأقسام العلمية وتفصيلها على سنتين أو ثلاث سنوات بحسب دورة التقييم الشامل.
- الإسهام في متابعة تنفيذ الخطط التصحيحية ومؤشرات الأداء العامة بشكل فصلي وسنوي وموافاة إدارة ضمان الجودة بالتعاون مع الأقسام العلمية وإدارة الفرع.
- المساهمة في إعداد الخطة التصحيحية الخاصة بإدارة الفرع وتضمينها المتطلبات الداعمة للخطط التصحيحية في الأقسام العلمية.
- الإسهام في تحديد الاحتياجات التدريبية لأعضاء هيئة التدريس والقيادات الأكاديمية بالفرع بناءً على نتائج تقييم الأقسام وأعضاء هيئة التدريس.
- توفير التدريب اللازم للأفراد المنفذين لعملية التقييم والمعنيين بعمل الجودة في الفرع سواء في الإدارة أو الأقسام العلمية وفقاً لخطة الإدارة.
مهام مدير إدارة الجودة بالفرع
- إعداد الخطة الاستراتيجية والخطة السنوية والتقارير الدورية الخاصة بالإدارة.
- الإسهام في إعداد الخطط الاستراتيجية الخاصة بالجامعة وكذلك الخطط السنوية والتقارير الدورية.
- اقتراح ما يلزم من الأعمال التطويرية والتحسينية للجامعة بناءً على نواتج عمليات التقييم.
- توجيه إعداد الخطط التصحيحية لإدارة الفرع وفقاً لنتائج التقييم.
- تشكيل فرق التقويم والتدقيق الداخلي والرفع بها إلى رئيس الجامعة.
- توجيه عمل منسقي الجودة في الأقسام العلمية.
- اختيار وتعيين الموظفين في الإدارة وتقييم العاملين فيها وتقدير المكافآت الخاصة بهم.
- الإعداد والتنظيم والتنفيذ لعملية التقييم والتدقيق الداخلي للأقسام العلمية، وإعداد تقرير الأداء السنوي والشامل والرفع به لإدارة الفرع.
- التوصية بالموضوعات التدريبية اللازمة والرفع بها لرئاسة الجامعة لتضمينها في البرامج التدريبية السنوية للأقسام.
- توفير المعلومات اللازمة لراسمي السياسة ومتخذي القرار بالفرع، وتحليل البيانات وتفسيرها إحصائياً.
- الرفع بالاحتياجات التدريبية لموظفي الإدارة والعاملين بالجودة، وتنسيق وتنفيذ عملية التدريب وترشيح المشاركين للدورات الخارجية.
- تمثيل الفرع فيما يخص الجودة والاعتماد في المحافل الخارجية.
مهام سكرتير إدارة الجودة
- طباعة المذكرات الداخلية والخارجية لكل ما يخص الإدارة باللغتين العربية والإنجليزية.
- الأرشفة الورقية والإلكترونية لكافة وثائق الإدارة بحسب دليل الأرشفة الخاص بالجودة.
- تصنيف وترتيب وتنظيم مكتبة الإدارة وعمليات الاستعارة الخاصة بها.
- تنظيم وتنسيق جدول عمل الاجتماعات الخاصة بالإدارة.
- الاشتراك في عملية التقييم والتدقيق الداخلي السنوية والشاملة بإدخال بيانات التقييم.
أعضاء وحدة ضمان الجودة
| م | الاسم | الصفة / المهام |
|---|---|---|
| 1 | م. ماجد العجيبي | مسؤول الجودة بالفرع |
| 2 | أ. إلهام منصور | سكرتارية الجودة بالفرع |
| 3 | د. هيثم موسى | منسق الجودة بقسم الطب والجراحة |
| 4 | د. سمية العبدلة | منسق الجودة بقسم طب وجراحة الفم والأسنان |
| 5 | د. فهيم القرشي | منسق الجودة بقسم الصيدلة |
| 6 | د. عبدالله خلف | منسق الجودة بقسم المختبرات الطبية |
| 7 | م. عماد مقبول | منسق الجودة بقسم الهندسة المعمارية |
| 8 | م. جميل النهاري | منسق الجودة بقسم الحاسبات وتكنولوجيا المعلومات |
| 9 | أ. محمد علي | منسق الجودة بقسم الترجمة |
| 10 | أ. رانيا يماني | منسق الجودة بقسم العلوم الإدارية |
جامعة العلوم والتكنولوجيا – فرع الحديدة | وحدة ضمان الجودة والاعتماد
